Loïc Peyen étudie la « biopiraterie » de firmes pharmaceutiques qui utilisent à leur profit des traitements ancestraux. Mais la protection systématique des ressources naturelles peut aussi nuire à la recherche. Un équilibre délicat à trouver. 
La crise sanitaire a converti la France au télétravail du jour au lendemain. Quels sont les droits et devoirs des salariés et des employeurs dans ce nouveau cadre ? Revue de détail avec Jean-Michel Lattes, spécialiste de droit privé.
La crise actuelle va-t-elle mener à un virage écologique ? Les réticences sont considérables, constate Isabelle Martinez qui montre comment beaucoup d’entreprises, sommées par la loi d’informer de leur impact environnemental, s’ingénient à générer du brouillard.
Sarah Boujendar a consacré sa thèse de doctorat aux effets des agressions verbales des clients sur la santé et la performance des salariés de centres d’appels. Mieux les accompagner est indispensable.
Beaucoup d’entreprises font appel aux consommateurs pour améliorer leurs produits ou accélérer leurs innovations. Pour les motiver à intervenir, faut-il leur proposer des récompenses ? Et lesquelles ? C’est le thème des recherches de Stéphane Salgado.
De plus en plus de grandes entreprises créent des laboratoires dédiés pour faciliter les innovations de rupture. Mais ils exigent des retours rapides, au risque d’être contreproductif, observe Cylien Gibert. Interview.
Les PME françaises déposent quatre fois moins de brevets que les allemandes. Alexandra Mendoza-Caminade analyse la portée des mesures prises ce printemps pour booster leurs capacités d’innover.
Les idées naissent plus facilement quand on se trouve dans une salle à l’odeur adéquate. Trois chercheurs de TSM Research ont testé cette proposition apparemment saugrenue. Ils expliquent pourquoi les entreprises doivent se mettre au parfum.
Une majorité de start-ups échoue dans les premières années. Comment mieux les accompagner pour augmenter leur taux de réussite ? Un pilotage plus précis des incubateurs est nécessaire, estime Jonathan Maurice, qui propose des pistes.
Caroline Manville, professeure des universités à Toulouse School of Management, a mis en évidence des liens entre le sentiment d’injustice ressenti par certains salariés et leur état physique. Un brûlant sujet de santé publique.
 | Loïc Peyen Maître de conférences en droit public à l’Université Toulouse Capitole. |
 | Jean-Michel Lattes Maître de conférences et chercheur à l’Institut de droit privé de l’Université Toulouse Capitole |
 | Isabelle Martinez Chercheure rattachée à Toulouse School of Management Research |
